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バイトの店長ムカつく

このトピックには8件の返信が含まれ、1人の参加者がいます。9 年、 8 ヶ月前に  クロワッサン さんが最後の更新を行いました。

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    トピック
  • 龍さん

    某レストランでバイトを始めて半年くらいなのですが
    いきなり昨日厨房担当から、店長の勝手で判断でオーダー取りに回されてしまいました。

    この時点で求人情報と違うし、これって法律的にどうなの?って苛立ちを感じたのですが、店長は60歳近くで、もうすぐ定年ということもあり大目にみてあげました。

    そんな時、店長も一緒にオーダーを取る係なのですが店長がオーダーミスをしてしまい、厨房に迷惑をかけてしまいました。

    それを私のせいにされました。
    おい認知症か!ってムカつく!

    バイトの店長に腹が立ったって経験ありませんか?


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8件の返信を表示中 - 1 - 8件目 (全8件中)
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  • #9981
    リボンさん

    私のところは店長と奥さんが一緒に働いている店で、店長の奥さんがかなり年下のバイトの子にお金を銀行から下ろしてきてほしいと言いました。

    その後店長がおろさなくてよいと言いだし口論に。

    そのバイトの子は奥さんに押し切られて、お金をおろしに行き帰ってくると、店長が怒り狂っていて「お前はクビだ」と言い出す始末。

    言われたバイトの子も泣きだして、最後には先輩のお前の教育が悪いせいだという事で矛先がこっちにきました。
    「お前はクビだ」と言うのが口癖で、人を人と思っていないような最悪な店長です!


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    #9984
    ファンタさん

    うちの店長は遅刻魔です。
    コンビニの店長で、基本的に店長と二人体制
    デリバリーありだったので遅刻されると大変迷惑します。

    お詫びといわれ、好きなものをおごってもらっていましたが
    あまりにも続くのでバレないように本部に報告しました。
    たまになら良かったし、人自体はすごく良かったですが、責任者の自覚がなさ過ぎ。

    結局本部に行ってからも変わらず。どうなってるのって感じ。


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    #9988
    ピットンさん

    私が働く美容院の店長は仕事をしません。
    口の良さだけで店長になった人間です。

    特に腹が立つのは、難しくスタッフに
    嫌われているお客様を絶対に絶対に接客しない事です。

    車が好きな店長は、お客様が何の車に乗っているか
    すべて把握していて、嫌なお客様が
    何の車に乗っているか覚えています。

    美容院の敷地内に嫌なお客様の車が見えると
    トイレに駆け込んだり買い物に行きます。

    嫌なお客様はスタッフ全員嫌なのだから
    責めて1回くらい接客してほしいです。

    ホント人間性を疑う人です。


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    #9992
    サドルさん

    スーパーで品出しとかバックヤードで働いていますけど自分がミスったのを部下の俺にせいにして俺に怒りちらしたことや、俺は他の人に比べて仕事ができないからってほかの部下がミスった事まで俺のせいにされて本当に腹が立つ。

    そのわりに俺のせいじゃないって分かった時も謝りもしませんでした。
    また仕事をいつまで一つしか任せてくれなく、お前には無理、ほかの仕事をやれと言われるし、これがモラハラというやつか。


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    #9993
    某カフェさん

    カフェでバイトしています。
    閉店時間と同時にタイムカードを押されるのが常態化していて、閉店時間から30分くらいの片付け時間は全てサービス残業扱いされたことです。

    何故かというと、従業員が残業すると店長が本部の人に怒られるからだと聞いて本気で腹が立ちました。閉店時間と同時に退勤するなんて不可能に決まっているのに、本部の不当な要求にいうべきことは言えよとって感じです。

    辞めようかなと思っています。


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    #10000
    匿名さん

    自分の残業時間を、不正に水増ししています。
    腹が立つどころではありません。

    パートと違ってタイムカードで管理されていないうえ
    自分がその店の勤怠管理者なのを良い事に
    してもいない残業の手当を、満額、貰い続けています。

    遅出をしてきて定時に退社しても、定時出社の定時退社で
    会社には申告。

    さらに、遅出をしているので残業にはあたらない時間で
    退社しているにもかかわらず、ウソの出社時刻で申請して、
    残業をつける。

    こんなことを、ずっとしています。

    一緒に働いている者が
    気付いていないとでも思っているのでしょうか。

    実際には毎月、ひとつも残業などしていません。

    最低です。


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    #10001
    ソンミさん

    ホームセンターでパートをしています。

    閉店が20時ですがチラシが入る前日などは、その準備を行うことがあり、21時近くまで仕事することがあります。

    しかし、20時以降の時給は加算されておらず、数か月悶々としていました。

    ところが、労働組合の社内報には、閉店後の作業、社員からの指示があれば、それは労働時間に入る、ということが書いてあり、私も労働組合に加入していたので、その社内報とともに、店長に交渉しました。

    すると店長から数日後に来た返答は、『今回だけ特別に2カ月分さかのぼって、20時以降の分を支給する』とのことでした。

    今回だけ特別に、という言葉に腹が立ちました。
    うるさいから仕方なく払ってやるという言い方で会社にかなり不信感があります。


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    #10007
    クロワッサンさん

    パン屋さんでアルバイトをしています。
    今までは、遅番の時に残りのパンがあれば持ち帰っても問題なかったです。
    それが、ある日から急に持ち帰り禁止となったのです。

    そのかわり、全部捨てるように言われました。
    会社運営上必要なのかもしれませんが、アルバイトの一員としては好ましくない決定。

    残りのパンを持ち帰って冷凍しておけば、だいぶ長い時間食べれたので、貧しい学生の私にとっては辛いムカつく出来事です。


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