悪口を教える人

以前、職場で、当時、私が、２９歳位から３１歳の時、事務員をしていた時、後から中途入社してきた同性の事務員、２５歳位の女性と同じ歳の２９歳の女性後輩が、私の教え方がキツイだの、言い方が、きつすぎる、怖いとか、良く酒を飲みに行って私の不満を酒のネタしていたそうです。
それを、私の教えたのは、他部署の研究職の当時、３０十代後半くらいの既婚者でした。
その、既婚者男性が、私に酒の席で、私の悪口を沢山言っているからと、伝えられた時、凄く不愉快な気持ちがしました。その既婚者と同じ部署の研究職の男性（２３歳位）も私の事を、こんな言い方されたと、吹聴しているという事でした。私は、情けないですが、２３位の男性に不愉快な発言をした記憶が無かったです。

自分の性格や、人に対する評判が悪いのは、他の人からも聞いていた事がありましたから、
自分が、いかに欠陥人間なんだと言われてしまえばそれまでなのですが、自分も、仕事内容がきつく、自分には手一杯だったので、後輩に教えながら、事務処理を時間内に終わらせるストレスなどあり、穏やかに接する事が出来なかった面もあります。
不満を言われても仕方ない部分はあります。ですが、本当に生意気な後輩で、人として大嫌いでした。私だって、その後輩たちにも、沢山不満だってあったのに（怒）沢山悔しい思いも、感情的にその生意気な後輩から、怒鳴りつけられた事だって我慢していたのに！！

ですが、私は、酒の席で、他部署の人に公に悪口を言ったりした事はしなかったです。
そういう、悪口を教える人って、私がそう言われているから、気を付けた方がいいと、私の事を思って注意してくれているのかもしれませんが…
自分も、改めなくてはいけない面もあると思います。

ですが、私は、悪口を教えてくる人が凄く不愉快です。皆さんは、どう思いますか？

ちなみに、私は結局上司からも、嫌われていたため、上司はチャンスだと思ったようで、その後輩たちの見方をされ、追い出される方向に持っていかれ、退職しました。

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[うにさん]

類は類を呼びます。
逆に言えば
種類が同じでないと
疎遠になります。

その男性を含め
無能な生産性の低い
集まりなのでしょう。

長い目で見れば
退職されて正解。

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[たむらさん]

年齢、性別問わず
不快な事を言われたら誰だって
嫌な思いをしますが、右から左に流す
強さや鈍感さか必要に感じます。

間に受けていたら、仕事をいくつ変えても
落ち着けませし、間に受けるから
ストレス溜まって他者にキツく当たるとか
悪循環になるのです。

どんな事からも学びましょう。

何か学べれば必要以上に腹は立ちません。

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[あしかさん]

何にも分かっていない23歳に
分かった風なことを言われたら
ムカっときますね。

過去は忘れられて良い人に恵まれ
お仕事ガンバってください ^ ^

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[ながしそうめんさん]

世の中に聖人君子なんて数えるくらいしかいませんよね。

ティーチャーさんの話を聞いて自分もハッとさせれました。

自分自身、嫌なことがあったりしたらバクサイという匿名掲示板にそのことを書いたりしていたのですが…

やはり人の口に戸は立てられませんね。

悪口を報告してくる人も不愉快ですが、

何より悪口そのものが元凶なのだと改めて痛感しました。

退職をされたということでしたがお話を聞く限りそれが最善だと私も思います。

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