仕事で居眠り

入社2年目の22歳の女子社員の子事で相談です。私の立場は上司という立場にいます。
悩みというのは、社員の女の子が毎日居眠りをしてしまって、起こしても、すぐに又寝てしまいます。朝出勤してすぐに寝てしまいます。10時から始まり、昨日は17：30まで寝てました。一昨日は20：30まで机に頭を伏せた状態で寝ています。入社してからずっとこんな状態が続いています。
私もどうする事も出来なくて更に上の上司に相談したのですが、結果として病院に連れていく事になりました。睡眠障害じゃないかと考えての事です。
　そこで質問です。「睡眠障害　睡眠過多とはどういう症状」でしょうか？
会社では寝ていますが、先だって社員旅行の時には、朝9時には食事もして、1日中みんなで遊んだりして、朝までお酒も入っているのにテニスをしたり、海で遊んだりして、めちゃめちゃテンションも高くて、楽しそうでした。昼寝もせずに遊べていたと思うと、睡眠障害ではないのではと思う気持ちもあります。

話しは戻りますが、仕事中は寝てしまうため、仕事を始めるのが、夜からになり、23時から1：00頃まで仕事をしています。あまり帰宅時間が遅い為、結果としてなにも知らないであろう家族には「ブラック企業じゃないの？」って言われているそうで、みんなが心配しているそうです。（彼女から聞きました。）
でも寝ているので仕事が進まない為であって、会社の仕事が厳しいというのも間違っているとおもいます。同じスケジュールの後輩達より帰宅が遅い状態です。（ちなみに後輩達は残業もせいぜい2時間くらいです）

「もし睡眠障害とすると、病院に行く事で解決できるものでしょうか？」こんな状態だと、体を壊してしまわないかと思うと会社の責任も大きくなるのではないかともおもいます。　
一番は彼女が改善してもらう事がいいのですが、これが改善できなければ、毎日毎日彼女を起こして仕事をさせるのかと思うと私の方が憂鬱です。みない振りをしたくても、支店なので私以外に彼女を注意出来る人がいません。

長文ですみません。何かアドバイスがあればよろしくお願いします。

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トピック

[ウクレレさん]

睡眠障害は不眠もあれば過眠と言って寝すぎもあります。道で転んだ外傷とは違い、精神的なもので鬱と関係があるケースもあります。

完治はするようですが1ヶ月や数ヶ月で多少、症状は緩和しても完治までの道のりは長いケースが多いようです。

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[いまさん]

しっかり治療するよう促してみては？
中途半端に仕事しても
その子の為にならないですしね。

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[投稿者]

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