プリセプターのメリットやデメリットは？

ご質問があります。プリセプターのメリットやデメリットってどういうものがありますか？
個人的なご意見でも結構ですのでご回答下さいませ。お願い致します。

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トピック

[ココリアさん]

プリセプター制度を設ける医療機関が増えてきています。そもそもこの制度のメリットとデメリットは何なのでしょうか。

新しく入ってきた看護師に対して、既に働き始めて数年が経つ看護師が教育係として指導にあたる、これがこの制度の概要なのですが、両看護師の年齢が近いのが一般的であり、それによって仲良くなりやすい、共感し易いというメリットが生まれます。これは指導を受ける新人看護師の方により大きな利点となるでしょう。
気兼ねなく相談できますし、仲が良くなれば他愛ない話でストレスを解消できるという効果もあるようです。

プリセプターにとっては、誰かに教えるという行為を通して、自分が成長できるメリットがあります。誰かに教わることも大切ですが、教えることはさらに知識や技術の吸収を早め、また、新人のお手本になろうと心がけますから、より仕事に身が入るようになる看護師も多いでしょう。

では、この制度のデメリットはどこにあるのか。新人にとっては、何でもかんでも教えてもらえる、相談できる環境が整えられるため、甘えが出てきてしまうことがあるようです。これの度が過ぎると成長を妨げることにもなってしまうでしょう。

一方、プリセプターは、仕事と新人看護師、上司と新人看護師、患者と新人看護師の板挟みとなり、非常に大変な思いをするというデメリットが考えられます。そうした先輩看護師に対するケアが制度として充実しているところはまだまだ少なく、負担が大き過ぎるのではないかという懸念の声があるのも確か。
こうした長所と短所をバランスよく制度設計することが医療機関には求められるのかもしれません。

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[メンさん]

>ココリアさん

ありがとうございます。大変時間を割いて詳しく回答下さいまして感謝です。
なるほどという感じです。

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[投稿者]

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